Il Ministero della Giustizia è alla ricerca di personale amministrativo non dirigenziale: è stato quindi bandito un maxi concorso pubblico per 1000 posti a tempo indeterminato per profili giuridici.
Gli uffici giudiziari e il Consiglio superiore della Magistratura hanno segnalato una carenza di personale e questo ha portato ad aprire le porte dei tribunali italiani a 800 aspiranti cancellieri.
Il Ministero della Giustizia ha comunicato l’arrivo di un bando di concorso pubblico per l’assunzione a tempo indeterminato di 1000 risorse nel personale amministrativo non dirigenziale.
Il bando è stato approvato con la conversione in legge del decreto legge del 30 giugno 2016 recante“Proroga di termini previsti da disposizioni legislative in materia di processo amministrativo telematico”.
Questo è quanto emerge dal decreto del 30 ottobre 2016 riportato nel sito della Gazzetta Ufficiale.
Quindi, oltre alle procedure di mobilità avviate per i 200 profili nel personale amministrativo giudiziario, il Ministero di Giustizia vuole realizzare un piano assunzioni tramite concorso pubblico, finalizzato alla presa in carico di personale amministrativo non dirigenziale
In totale sono 1000 i posti riservati per il personale amministrativo non dirigenziale all’interno delle cancellerie italiane:
800 assegnati per i vincitori del concorso pubblico;
200 sono per gli idonei alle graduatorie delle PA (già in corso di validità).
