“Abbiamo raggiunto un accordo che ci permetterà di affrontare e risolvere rapidamente il problema della precarietà nel nostro comune”. Commenta con soddisfazione il sindaco Salvatore Perrotta gli esiti della concertazione tra amministrazione comunale e organizzazione sindacali sulla stabilizzazione dei lavoratori ex Lsu ed altri. All’incontro hanno partecipato, oltre al sindaco, per la Parte Pubblica il segretario generale Aldo Ferrara ed il dirigente di area Francesco Buggé (Vigilanza); per le Rappresentanze sindacali unitarie Scarpato, Ruggiano, Paparozzi (Cgil), Pariggiano, Iorio, Ferriello, Squarzoni (Cisl), Delicato (CSA Siulpl), Pommella (RdB); per le organizzazioni sindacali territoriali Simioli (Cgil), Capuano (Cisl, Migliaccio (Csa Siulpl). Ecco il verbale della riunione:
Alle ore 10,30 prende la parola il sindaco dott. S. Perrotta che illustra ai presenti l’intenzione dell’Amministrazione di procedere alla stabilizzazione dei lavoratori ex LSU ed altri precari che hanno già maturato i requisiti previsti dalla Legge Finanziaria 2007 n. 296/2006 e cioè tre anni di contratto a tempo determinato con la P.A.
Il Sindaco consegna ai presenti un documento, che si allega al presente verbale, dove sono specificate le intenzioni dell’Amministrazione di stabilizzare i lavoratori ex LSU ed altri lavoratori precari come già sopra specificato.
La parte sindacale è unanime nel chiedere la stabilizzazione immediata dei lavoratori precari che hanno maturato i requisiti previsti dalla legge finanziaria 2007. Dichiara pertanto conclusa la concertazione sull’argomendo all’ordine del giorno e propone l’avvio di procedure per la stabilizzazione a partire dal 19.09.2007 e da concludersi entro il termine massimo del 05.10.2007.
La parte pubblica concorda su quanto espresso dalle Organizzazioni sindacali. La Cisl, in aggiunta a quanto su detto, rilascia la seguente dichiarazione: la Cisl inoltre per non veder vanificato il lavoro di Delegazione Trattante sino ad ora svolto, invita l’Amministrazione ccomunale a garantire che il patto di stabilità venga rispettato, onde evitare ripercussioni che cadrebbero su tutto il personale del Comune di Marano di Napoli.
